生产管理人员-如何成为一名生产管理人员?这个职业的发展路径是什么?

职业定义:对生产系统的人力和物资进行组织计划、协调控制,从而按期保质完成生产任务的工程技术人员。

职业其他名称:生产运作师

相关职业:工艺工程师、质检工程师

建筑/工程


就业方向:

主要就业方向包括制造业、汽车行业、电子产品制造等。相关公司有:丰田、三星电子、波音、富士康、通用电气


工作内容:

工作内容、任务、职责:
1、根据公司制定的生产要求(部分公司直接根据销售部门的订单),从产品的质量、数量、成本等需求出发,梳理生产流程,制定相应生产计划;
2、根据产品交货期规划生产时间,根据资金、设备情况合理安排生产人员及生产班次;
3、跟踪监控整个生产过程,保证设备良好运转,把握生产进度与产品品质状况,并根据具体情况进行调控;
4、维护产品用料构成、工时定额、设备信息、生产线信息、工序信息等基础信息数据,根据跟产记录制作各类生产统计报表;
5、定期对生产人员进行技术培训及安全教育;
6、按计划出货。

工作考核要求:
生产计划达成率,耗材率,节能降本程度,产品品质情况,安全生产情况


从业者的技能及背景要求:

学历要求:
专科及以上学历
行业知识背景:
1、行业属性知识;
2、所在行业在国内的现状、发展历程及未来5-10年的发展趋势;
3、国家关于行业发展导向的相关政策文件。

专业知识背景:

 1、现代安全生产6S体系知识;
2、生产方式、生产流程、生产材料、生产设备和生产技术的基本知识原理;
3、人力资源管理知识。
4、产品知识。企业生产产品的特性、功能、档次、定位等。


生产与运作管理 电气工程自动化 工程制图 计算机基础 管理学 重要未开设的大学课程: 最优过程 数据统计分析 组织行为学 人力资源管理 统筹学


专业技能:
1、对产品生产过程有清晰的认识和了解,具有最优化生产过程的技术能力,包括生产岗位人员安排,生产物料、设备、能源调配的能力;
2、具备一定的计算机信息技术技能,对生产信息化建设和维护具有全局性认识;
3、对生产过程中突发状况的应急处理能力;
4、人力资源管理能力;

通用技能:
1、office办公软件操作技能;
2、与人沟通的技巧;
3、收集、获取信息(包括人才储备信息、技术动态信息、市场变化信息)的能力。
职业能力模型:
根据毕业生跟踪调查问卷,从事该职业的毕业生能力模型如下:
查看我的能力对比


发展前景:

行业发展前景:

生产管理人员所在行业主要是制造业和能源矿产业,这两个行业都是国民经济的支柱产业,随着“中国制造2025”的提出,制造业将向高端精密、节能环保发展;环境保护、节能减排也必将是未来能源矿产业的发展方向。

个人发展路径:
技术员/生产人员    班组长/车间主任    厂长/生产总监
职业的就业趋势:
现代制造业对生产管理人员的要求越来越高,具有理工科管理学双背景的毕业生,或者具备一定管理知识和经验的理工科专业毕业生会更受企业青睐。


必要项:
高级技工或工程师认证
附加项:
助理生产运作管理师(国家职业资格三级)
生产运作管理师(国家职业资格二级)
高级生产运作管理师(国家职业资格一级)


附加项:
助理生产运作管理师(国家职业资格三级)
生产运作管理师(国家职业资格二级)
高级生产运作管理师(国家职业资格一级)


薪资结构:

薪酬结构:
基本工资(根据职称和工龄等确定,基本固定)+绩效工资(根据基本生产任务的完成情况发放)+奖金(超额完成任务或有技术革新等会发放奖金)
满意度:

4(薪酬满意度评分:1点~5点,分别代表“非常不满意”~“非常满意”)

福利制度:
福利制度包含五险一金、劳动保护等;部分公司还有生日礼物、旅游机会、租房补贴、员工宿舍等福利。


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